Überstunden berechnen
Ermitteln Sie, wie viel Ihre Überstunden wert sind — mit oder ohne vertraglich vereinbarten Zuschlag.
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Die Rechtslage in Kürze
Anders als etwa in den USA gibt es in Deutschland kein Gesetz, das einen pauschalen Überstundenzuschlag vorschreibt. Ob Sie zusätzliches Geld, Freizeitausgleich oder gar nichts für Überstunden bekommen, hängt allein von Ihrem Vertrag ab — prüfen Sie insbesondere, ob eine Abgeltungsklausel eine konkrete Stundengrenze nennt.
Häufige Fragen
Muss mein Arbeitgeber Überstunden extra bezahlen?
Es gibt keinen allgemeinen gesetzlichen Anspruch auf einen Überstundenzuschlag in Deutschland. Ob und wie Überstunden vergütet werden, regelt Ihr Arbeits- oder Tarifvertrag.
Was bedeutet „Überstunden sind mit dem Gehalt abgegolten”?
Solche Pauschalklauseln sind nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts nur wirksam, wenn sie eine konkrete maximale Stundenzahl nennen — eine unbegrenzte, pauschale Abgeltung ist in der Regel unwirksam.
Muss mein Arbeitgeber meine Überstunden dokumentieren?
Die Arbeitszeit muss grundsätzlich erfasst werden, und Überstunden sollten in dieser Erfassung sichtbar sein — das erleichtert es Ihnen im Streitfall, geleistete Stunden nachzuweisen.